Wist u dat uw browser verouderd is?

Om de best mogelijke gebruikerservaring van onze website te krijgen raden wij u aan om uw browser te upgraden naar een nieuwere versie of een andere browser. Klik op de upgrade button om naar de download pagina te gaan.

Upgrade hier uw browser
Ga verder op eigen risico

Teammanager Finance & Control

Vakkundige en verbindende professional

Functieprofiel

In de functie van Teammanager Finance & Control (F&C) bij onze opdrachtgever De Woonplaats ben je met jouw team verantwoordelijk voor de P&C-cyclus, waarbij de juiste en tijdige oplevering van de jaarrekening, begrotingen, fiscale verantwoordingen, stuurinformatie en verantwoordingsinformatie aan in- en externe toezichthouders belangrijke speerpunten zijn. Het team F&C bestaat uit 7 goed opgeleide en ervaren professionals.

Naast de reguliere P&C-cyclus biedt het team F&C de organisatie instrumenten, waardoor financiële doelstellingen behaald en bewaakt kunnen worden. Ook toetst het team besluitvormingsdocumenten, (afdelings)plannen aan het vastgestelde beleid, kijkt kritisch naar processen en adviseert proactief over verbeteringen. Daarnaast ondersteunt het team door het uitvoeren van audits de concerncontroller bij de uitvoering van het auditplan en de invulling van het risicomanagement. De beoordeling en bewaking van het totale financiële plaatje, processen en risico’s liggen dus in handen van jou en jouw team! Als Teammanager geef je sturing aan deze veelzijdige rol van jouw team.

De nieuwe Teammanager F&C is in staat om op strategisch niveau mee te denken en de vertaling te maken naar het team. Door de professionaliteit van het team is de Teammanager vooral gericht op het coachen en het laten excelleren van de teamleden. Daarnaast fungeert de Teammanager als inhoudelijk sparringpartner, waarbij de uitvoering van het werk met een gerust hart aan de teamcollega’s overgelaten kan worden.

Verantwoordelijkheden

  • Aansturen, coachen, ontwikkelen en faciliteren van een team van 7 professionals
  • Eindverantwoordelijk voor de gehele P&C-cyclus
  • Zorgen dat het team de doelen en resultaten behaalt
  • Proactief meedenken over het financiële beleid en de financiële sturing
  • Initiëren van integrale samenwerking tussen teams en afdelingen binnen de organisatie
  • Draagvlak creëren binnen afdelingen ten aanzien van sturing op financiële doelen en business controlling
  • Sparringpartner voor en rapporteren aan de Manager Bedrijfsvoering

De functie van Teammanager F&C is een ideale baan voor een financieel professional met ervaring in business control en in het bezit van leidinggevende kwaliteiten. Je hebt veel interesse in en kennis van de inhoud, maar vindt het leuker dat collega’s floreren en de inhoud beheersen. Je bent dan ook een “dienend” leider die er staat als het nodig is.

Van nature ben je nieuwsgierig naar nieuwe organisatieontwikkelingen, technologieën en informatieprocessen. Je hebt een frisse en vernieuwende inbreng. Je bent met je innovatiekracht in staat om vanuit je eigen visie reguliere denkpatronen te doorbreken. Je kijkt hierbij integraal naar de organisatie en bent vlijmscherp als het gaat om financiële vraagstukken.

Wij vragen

  • Afgeronde financiële opleiding op HBO- of WO-niveau
  • Ruime ervaring in een functiegericht op finance en (business)control
  • Ervaring met het aansturen van een team van professionals
  • Coachende stijl van leidinggeven gericht op zelfregie en eigenaarschap
  • In staat om mensen te motiveren en beter te maken
  • Procesgericht denken met een duidelijke visie op optimalisering van de inrichting van processen
  • Goed zicht op het speelveld van strategie, naar beleid, naar operatie
  • Teamplayer met sterke communicatieve vaardigheden
  • Type: initiatiefrijk, verbindend, integraal denkend, ondernemend, kritisch, veerkrachtig en relativerend

Organisatie omschrijving

De Woonplaats is een woningcorporatie en is er dus voor mensen die aangewezen zijn op een sociale huurwoning. De Woonplaats maakt zich met zo’n 225 medewerkers sterk voor haar huurders in Twente en de Achterhoek. Werken bij De Woonplaats betekent in ontwikkeling blijven. Zij zijn continu bezig met innoveren en verbeteren op het gebied van de dienstverlening en wonen. Daarbij staat de klant altijd centraal. Met lef en slimme innovaties onderscheidt De Woonplaats zich qua aanpak.

De Woonplaats heeft in 2020 jaar het keurmerk voor Beste Werkgevers (World-class Workplace) ontvangen. Zij scoren als werkgever bovengemiddeld op werkgeverschap, organisatietrots, organisatierichting, waardering, werktrots & het benutten van talent.

Voor informatie kijk op: www.dewoonplaats.nl

Geïnteresseerd?

Siebert & Wassink is door De Woonplaats gevraagd te ondersteunen bij de werving- en selectieprocedure voor de functie van Teammanager F&C.

De eerste gesprekken worden gevoerd door Joris Wassink van Siebert & Wassink op. De 1e gesprekronde bij De Woonplaats worden gepland op donderdag 3 juni en/of op donderdagmiddag 10 juni 2021.

Wij streven ernaar om de procedure voor 1 juli 2021 af te ronden.

Een assessment met de beoogde kandidaat maakt mogelijk onderdeel uit van de procedure.

De functie is ingeschaald in schaal L (€ 4.368,- tot € 6.068,- bruto per maand, conform de CAO Woondiensten).
Neem voor meer informatie contact op met Joris Wassink van Siebert & Wassink. Of solliciteer via de sollicitatiebutton.

t: 053 – 480 35 50
m: 06 – 250 460 70
e: wassink@siebertwassink.nl
w: www.siebertwassink.nl

Locatie

Enschede

Publicatiedatum

07.05.2021

Contactpersoon

Joris Wassink

Zo komt ‘alles op z’n plek’

Direct na je sollicitatie krijg je van ons een bevestiging dat jouw reactie op de vacature correct is ontvangen. Uit de sollicitaties maken we binnenkort een zorgvuldige eerste selectie. Je ontvangt van ons bericht of we je direct uitnodigen voor een verdiepend interview of nu nog niet.

We willen netjes omgaan met het vertrouwen dat je ons geeft en zullen daarom alleen tijd en aandacht van je vragen, wanneer dat een serieuze kans op succes voor jou oplevert.

Voorsorteren op de toekomst